公司补助不发属于违规行为。根据《劳动法》，公司应补发工资并赔偿，逾期不支付还需加付赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司补助不发，应维权。操作如下：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 向劳动监察部门投诉，说明情况并提交证据；3. 若投诉无果，申请劳动仲裁，提交详细材料并等待裁决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司补助不发，常见处理方式为投诉或仲裁。可先向当地劳动监察部门投诉，要求补发及赔偿；若调解无果，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自身权益。
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